Jak dobrać rozmiar rękawic roboczych?
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Comment choisir la taille des gants de travail ?

Lors de travaux d'atelier ou de rénovation de la maison, il faut veiller à sa sécurité. L'un des moyens de protection de base est de porter des vêtements de travail conçus pour des conditions de travail spécifiques. Des gants de protection bien choisis ne limiteront pas la mobilité des mains et protégeront en même temps contre les coupures. Comment vérifier, quelle taille de gants de travail conviendra ? Découvrez comment mesurer le tour de main.

Comment mesurer correctement le tour de main ?

Avant d'acheter des gants de travail , vous devez mesurer votre main. La meilleure méthode est d'utiliser un mètre de couturière. Comment mesurer le tour de main ?

● Choisissez votre main dominante.

● Ensuite, mesurez le tour de la main à son endroit le plus large. Il se situe entre le pouce et l'index, juste en dessous des articulations.

● Ensuite, convertissez le résultat en pouces. C'est ainsi que l'on obtient les tailles des gants.

Certaines règles comportent une échelle en pouces à côté de la métrique. Si vous ne pouvez pas lire directement le résultat, vous pouvez facilement convertir la valeur obtenue. Il suffit de se souvenir qu'1 cm équivaut à environ 0,39 pouce. Une bonne alternative est également de consulter le tableau des tailles ci‑dessous.

Quelles sont les tailles disponibles pour les gants de travail ?

Les tailles des gants vont généralement de six à douze. Quel que soit le type de gants de protection, elles dépendent uniquement de la taille de la main. Le tableau ci‑dessous indique quelle taille de gants de travail professionnels correspond à quel tour de main :

Taille Taille en pouces Tour de main
XS 6 16-19
S 7 19-20
M 8 20-22
L 9 22-24
XL 10 24-26
XXL 11 26-28
XXXL 12 28-30

Les tailles mentionnées ci‑dessus se rencontrent dans les types de gants de protection les plus utilisés, comme par exemple modèles anti-coupure ou anti‑vibrations.

Pourquoi est-il important de choisir la bonne taille de gants ?

Les gants doivent être adaptés à la taille de la main. Des gants trop petits comprimeront la main et rendront le travail plus difficile. Si le matériau est trop tendu, il sera également impossible de plier les doigts, ce qui compliquera fortement l'exécution de nombreuses tâches. En revanche, des gants trop amples réduisent aussi le confort d'utilisation. Ils peuvent tomber et il devient difficile de manipuler de petits éléments comme des vis ou des écrous.

En plus d'un bon choix de gants de travail professionnels, il est important de veiller à d'autres éléments de tenue. Lors de l'utilisation d'électro-outils, il est conseillé de porter un casque ou un autre élément de protection de la tête. Il est également judicieux de penser aux chaussures de travail.

Comment choisir des gants de travail pour votre activité ?

Les gants de protection de travail ne doivent pas gêner les mouvements. D'un autre côté, leur rôle principal est de protéger la peau contre les dommages. C'est pourquoi le choix du matériau dont ils sont faits est tout aussi important. Nous recommandons particulièrement les gants de travail enduits.

● Le caoutchouc synthétique est l'un des matériaux les plus populaires. Les gants en nitrile se caractérisent par une haute résistance aux dommages mécaniques et aux perforations. Ils permettent en même temps de ressentir les petits éléments et offrent une bonne adhérence à sec.
       

● Le caoutchouc naturel, à partir duquel est fabriquée  la couche en latex pour gants, se distingue par une forte adhérence aussi bien à sec qu'à humide. Il est également résistant aux dommages mécaniques, mais est sensible à divers solvants, y compris l'essence. C'est pourquoi il ne convient pas à tous les travaux d'atelier.
       

● Les gants en polyuréthane sont tout aussi résistants aux dommages mécaniques qu'à l'action de nombreuses substances telles que les huiles, les graisses ou les solvants.

Chacun des matériaux mentionnés se caractérise également par une grande élasticité et une bonne adaptation à la forme de la main. Ils permettent de ressentir au toucher même de petits éléments, à condition que les tailles des gants soient correctement adaptées au tour de main.

Des gants de travail aussi pour les enfants !

Les vêtements professionnels de BHP sont-ils réservés aux adultes ? Non. C'est précisément pour les adolescents et les enfants qui apprennent encore à accomplir de nombreuses tâches qu'une tenue de protection appropriée est très importante.

Auteur : Kamil Gajda

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Quelle est la différence entre les vêtements de travail et les vêtements de protection ?

En 2022, on a enregistré en Pologne pas moins de 66 606 accidents du travail. Parmi les victimes, 365 personnes ont subi des blessures très graves, et le nombre d'accidents mortels s'est élevé à 180. Dans près de 80 % des cas, les membres inférieurs ou supérieurs ont été atteints. Parmi les causes les plus fréquentes figurait le contact avec un objet fixe ou mobile. Ces données montrent clairement combien il est important de fournir aux travailleurs des vêtements de protection appropriés. Différences entre vêtements de protection et vêtements de travail Pour commencer, il convient de dissiper une erreur importante. Les expressions « vêtements de protection BHP » et « vêtements de travail » sont souvent utilisées de manière interchangeable. Elles ne signifient cependant pas la même chose. Pour répondre pleinement à cette question, il est utile de connaître les définitions précises des deux notions. Définition des vêtements de travail et de protection Le vêtement de travail est un vêtement porté dans l'environnement professionnel lorsqu'il existe un risque élevé de salissure ou d'endommagement des vêtements de dessus. Autrement dit, le vêtement de travail remplace les vêtements personnels du salarié lorsque ceux-ci peuvent être salis ou détruits pendant l'exécution de ses tâches. Le port d'uniformes de travail peut également être lié à la construction de la reconnaissance de la marque (par ex. les employés de banques ou d'assurances). Et qu'est-ce que le vêtement de protection ? La définition indique qu'il s'agit d'un vêtement porté dans l'environnement de travail qui couvre ou remplace les vêtements personnels. De plus, il est conçu pour fournir une protection contre des dangers. Les deux conditions doivent être remplies ; un vêtement de travail qui ne protège pas contre des substances ou événements dangereux spécifiques n'est donc pas un vêtement de protection.  Applications des vêtements de travail et de protection Quand utilise-t-on un vêtement de protection ? Des exemples de telles situations se rencontrent dans tous les secteurs industriels. Il est le plus souvent utilisé par les employés d'ateliers et ceux travaillant sur le terrain, et a pour but de protéger contre les chocs et les coupures (comme chaussures de sécurité avec embout en acier). Il existe également des vêtements de protection pour le soudage ou des tabliers épais pour les techniciens de laboratoire en contact avec des substances dangereuses. Les vêtements de travail sont encore plus fréquemment utilisés. On les trouve dans les établissements qui veillent à la reconnaissance de leur marque, liée également à la tenue des employés. Les tenues de travail sont également largement utilisées dans la gastronomie. Types de vêtements de protection et de travail Tout vêtement peut être classé selon la partie de la garde-robe qu'il représente : gants de protection ou de travail, pantalons, vestes, chaussures ou gilets. Il est toutefois utile de prêter davantage attention à la classification des vêtements de protection selon le facteur contre lequel ils doivent protéger. Dans ce contexte, on peut citer : Vêtements de protection pour soudeurs, protégeant contre l'arc électrique, les brûlures et les projections. Harnais liés au travail en hauteur. Vêtements isolants de protection, utilisés par les électriciens. Vêtements réfléchissants, protégeant les travailleurs routiers ainsi que les services spéciaux intervenant sur les lieux d'accidents de la route. Vêtements de protection contre les produits chimiques, résistants à un contact bref avec des substances corrosives dangereuses. Casques antibruit protégeant contre le bruit excessif des appareils. Vêtements de protection ignifuges pour les pompiers et les personnes travaillant à proximité du feu. Par ailleurs, les catégories de vêtements de protection peuvent aussi concerner les saisons, comme les vêtements de protection d'hiver et d'été. Marquages des vêtements de protection Les types de vêtements de protection peuvent également être caractérisés selon les zones du corps qu'ils doivent protéger. Vêtements de protection (symbole U). Moyens de protection des membres inférieurs (symbole N). Moyens de protection des membres supérieurs (symbole R). Moyens de protection de la tête (symbole G). Moyens de protection du visage et des yeux (symbole T). Protection auditive (symbole S). Protection des voies respiratoires (symbole D). Dispositifs anti-chute (symbole W). Dispositifs isolant l'ensemble du corps (symbole I). Comment choisir alors les vêtements de protection et de travail adaptés à votre poste de travail ? Cela relève toujours de la responsabilité de l'employeur ! Obligations de l'employeur en matière de vêtements de protection et de travail Conformément à la réglementation en vigueur, l'employeur est tenu de fournir gratuitement au salarié les vêtements de travail, de protection et les équipements de protection individuelle si les conditions de travail l'exigent. Il est important de noter que ce sont les conditions régnant dans un environnement de travail donné qui déterminent les besoins, et non, par exemple, l'intitulé du poste. Pour cette raison, des employés occupant des postes similaires dans des entreprises différentes peuvent recevoir un ensemble de vêtements différent. Les vêtements de protection : une obligation pour l'employeur L'employeur doit déterminer quel vêtement de travail et de protection professionnel est nécessaire pour chaque salarié. Cela se fait le plus souvent lors d'un dialogue avec les employés ou leur représentant. Ensuite, ces décisions sont inscrites dans le règlement intérieur, qui définit les conditions de présence sur le lieu de travail ainsi que l'équipement des employés en outils, matériaux, vêtements de protection et de travail, et équipements de protection individuelle et d'hygiène. En général, les détails sont présentés sous forme de tableau d'affectation des vêtements de protection pour chaque poste. Vêtements et chaussures de travail fournis par l'employeur Les vêtements de travail et de protection sont fournis gratuitement. Ils restent toutefois la propriété de l'employeur. Cela signifie que, lors de la rupture du contrat de travail, tous les équipements de protection individuelle ainsi que les vêtements attribués doivent être rendus au supérieur. En cas de destruction des vêtements imputable au salarié, un remboursement des coûts d'achat est requis (après prise en compte de l'amortissement). Obligations de l'employeur en matière de sécurité des travailleurs Parmi les obligations de l'employeur liées à aux vêtements de protection et de travail figurent également leur nettoyage, ainsi que l'entretien, la réparation, le dépoussiérage ou la désinfection. Cependant, il arrive que les employés lavent leurs vêtements de travail à leurs frais. Dans ce cas, ils ont droit au remboursement des frais engagés. Normes et certifications des vêtements de travail et de protection Les vêtements de travail ne nécessitent pas de certification, car leur fonction principale est de protéger contre la salissure ou la détérioration des vêtements personnels. En revanche, les vêtements de protection spécialisés pour les travailleurs doivent répondre à des normes et critères précis afin de protéger efficacement contre les dangers en milieu professionnel. Matériaux des vêtements : qu'est-ce qui détermine leurs propriétés de protection ? Les vêtements de protection sont fabriqués à partir de matériaux naturels (coton), artificiels (à base de cellulose) et synthétiques (polyester ou polyamide). Sur cette base, plusieurs dizaines de matériaux populaires aux propriétés définies ont été créés. Parmi eux, on trouve : Ortalion à base de polyester. Il se caractérise par un grammage très faible et une grande résistance aux dommages. Polaire, maille polyester douce et chaude. Stretch, c'est-à-dire des tissus extensibles avec ajout de lycra ou de PBT. Velours côtelé, tissu de coton chaud résistant aux coupures et aux déchirures, mais sensible à l'usure. Nylon balistique, également utilisé pour la fabrication de gilets pare-balles. Il est très résistant aux dommages et à l'abrasion. Kevlar, matériau élastique et également extrêmement résistant. Le choix du matériau approprié dépend de l'environnement professionnel et de l'analyse des risques menée. 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Pour assurer la meilleure protection possible des travailleurs, on utilise des vêtements de protection et des équipements de protection individuelle conformément au tableau d'affectation des vêtements de protection. Chaque tenue doit répondre aux normes des vêtements de protection, confirmant la protection contre les dangers en milieu professionnel. Sur de nombreux postes, le salarié reçoit également des vêtements de travail qui protègent les vêtements personnels contre l'endommagement ou la salissure. Dans ce cas, il n'est pas nécessaire d'obtenir des certificats. Tant les vêtements de travail que de protection appartiennent à l'employeur, qui doit en prendre soin : les nettoyer, les réparer et les entretenir.Auteur: Grzegorz Nowak

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